No mundo dinâmico do trabalho, questões legais surgem frequentemente, seja para empregadores ou empregados. Nossa equipe de especialistas em direito trabalhista está preparada para lidar com uma ampla gama de assuntos, desde a redação de contratos de trabalho e políticas internas até a resolução de disputas relacionadas a demissões injustas, assédio no local de trabalho, discriminação e horas extras não remuneradas. Estamos comprometidos em proteger seus direitos e interesses, oferecendo orientação jurídica sólida e representação eficaz em todas as etapas do processo.
No campo das relações trabalhistas, nossos profissionais atuam para que o direito de empregados e de empregadas sejam respeitados e garantidos, conforme previsto na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e na Constituição Federal (CF).
Uma das nossas características é a agilidade na distribuição de reclamações. Dispomos especial atenção a cada processo, buscando sempre melhores resultados para os clientes.
Confira a relação de causas nas quais atuamos:
Doença ocupacional;
Desvio de função;
Jornada de trabalho e hora extra;
Pagamento de verbas rescisórias;
Assédio moral e/ou sexual;
Indenização por acidente de trabalho;
Férias remuneradas;
FGTS;
Rescisão indireta do contrato de trabalho;
Seguro-desemprego;
Vale-transporte e alimentação;
Abono salarial.
